- ПУБЛІЧНА ІНФОРМАЦІЯ
- Нормативні документи
- Фінансові документи
- Рішення
- Звіти
- Організація освітнього процесу
- Планування та облік роботи НПП
- Документи що регламентують роботу Академії в період карантину
- Зразки документів про вищу освіту
- Внутрішнє забезпечення якості освіти
- Структура академії
- Положення про структурні підрозділи, дорадчі органи та органи громадського самоврядування
- Архів
- Вакансії
- Державні закупівлі
- Завантаження
- Антикорупційні заходи
- Матеріально-технічне забезпечення
- Профілі структурних підрозділів у Google Академії
Київська державна академія декоративно-прикладного мистецтва і дизайну імені Михайла Бойчука
О Г О Л О Ш У Є
конкурс на заміщення вакантних посад
науково-педагогічних працівників
-
ФАКУЛЬТЕТ ДЕКОРАТИВНО-ПРИКЛАДНОГО МИСТЕЦТВА:
1.1. Кафедра мистецтвознавства і мистецької освіти:
- професор (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 1).
1.2. Кафедра мистецтва текстилю, вишивки та костюма:
- професор (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 2).
1.3. Кафедра художньої кераміки, дерева, скульптури і металу
- професор (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 1).
1.4. Кафедра монументального і станкового живопису
- завідувач кафедри (кількість посад 1);
- професор (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 1).
-
ФАКУЛЬТЕТ ДИЗАЙНУ:
2.1. Кафедра промислового дизайну та комп’ютерних технологій:
- професор (кількість посад 1);
2.2. Кафедра графічного дизайну:
- завідувач кафедри (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 4);
- старший викладач (кількість посад 1).
2.3. Кафедра рисунка:
- професор (кількість посад 1);
2.4. Кафедра дизайну середовища
- завідувач кафедри (кількість посад 1);
- доцент (кількість посад 2).
2.5. Кафедра соціогуманітарних дисциплін
- доцент (кількість посад 2).
-
Вимоги до претендента:
3.1. На посаду завідувача кафедри можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст), науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років, вільно володіють державною мовою, рівень володіння якою засвідчується документом про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови.
3.2. На посаду професора можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст), науковий ступінь доктора наук та/або вчене звання професора (почесне звання «народний») відповідно до профілю кафедри (лабораторії, центру), стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років, вільно володіють державною мовою, рівень володіння якою засвідчується документом про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови..
3.3. На посаду доцента кафедр можуть претендувати особи, які мають науковий ступінь кандидата наук (доктора філософії) та/або вчене звання доцента (почесне звання «заслужений») відповідно до профілю кафедри (лабораторії, центру), стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 2 років, вільно володіють державною мовою, рівень володіння якою засвідчується документом про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови.
3.4. На посаду старшого викладача можуть претендувати особи, які мають вищу освіту (магістр, спеціаліст) за відповідною спеціальністю, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 2 років або науковий ступінь кандидата наук (доктора філософії) відповідно до профілю кафедри (лабораторії, центру), вільно володіють державною мовою, рівень володіння якою засвідчується документом про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови.
3.5. Під час конкурсного обрання на посади науково-педагогічних працівників, крім зазначених вище вимог, буде враховано знання претендентом англійської або іншої іноземної мови (крім регіональних мов і мов меншин) та досягнення претендента у професійній діяльності за останні п’ять років, перелік яких передбачений Ліцензійними умовами провадження освітньої діяльності.
3.6. Претенденти повинні мати протягом останніх п’яти років друковані наукові та навчально-методичні праці за профілем кафедри відповідно до Ліцензійних умов (за виключенням осіб, які мають почесні звання України).
3.7. На посаду доцента можуть претендувати особи, які мають вчене звання доцента (старшого дослідника або старшого наукового співробітника, почесне звання «Народний архітектор України», «Народний художник України», «Заслужений архітектор України», «Заслужений діяч мистецтв України», «Заслужений журналіст України», «Заслужений майстер народної творчості України», «Заслужений працівник культури України», «Заслужений художник України»).
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають:
- заяву на ім’я ректора про участь у конкурсі, написану власноруч;
- особовий листок з обліку кадрів, завірений за їхнім останнім місцем роботи;
- дві фотокартки 4х6;
- автобіографію;
- копію трудової книжки;
- завірені належним чином копії документів про вищу освіту (додаток до диплому), науковий ступінь та вчене звання;
- копію паспорта громадянина України;
- список наукових та навчально-методичних праць за останні 5 років, завірений за місцем роботи;
- документ про повну загальну середню освіту за умови, що такий документ підтверджує вивчення особою української мови як навчального предмета (дисципліни), або державний сертифікат про рівень володіння державною мовою, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови;
- інформаційну довідку, що засвідчує виконання за останні 5 років не менше 4 досягнень у професійній діяльності, визначених у пункті 38 Ліцензійних умов провадження освітньої діяльності закладів освіти, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. №1187 (зі змінами);
- копії документів, що засвідчують проходження підвищення кваліфікації протягом останніх п’яти років.
(документи на конкурс приймаються протягом 1 місяця з дня розміщення інформації на веб- сайті академії).
Претенденти на посади завідувачів кафедр крім зазначених вище документів, подають перспективну програму діяльності на п’ять років
Документи надсилати на адресу:
Україна, 01014, Київ, вул. Михайла Бойчука , 32
Додаткова інформація про умови проведення конкурсу за телефоном
(066) 096-78-91 або email kostenkolusi@gmail.com
- Наказ про оголошення конкурсу на заміщення посад науково-педагогічних працівників
- Додатки до наказу про оголошення конкурсу (word)
- Положення про конкурсну комісію
- Порядок проведення конкурсу на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників КДАДПМД ім. М. Бойчука
- Кадровий склад КДАДПМД ім. М. Бойчука